近日，淮安区举办2022年第一期“订单式”企业技工培训开班典礼。本次培训时间2个月，采取理论加实训的培训模式，有133名学员参加，由企业负责组班、学校负责培训、区人社局负责技能等级鉴定。培训工种为数控车工、电工及机械设备安装工，定向为企业培养适合岗位条件的技术工人。

       近年来，该区始终坚持“项目为王、环境是金”工作导向，坚持服务大企业、培育大产业、招引高层次人才，持续推动政校企合作走深走实。区人社等部门聚焦重点企业、“专精特新”小巨人企业用工需求，年均靶向引进急需企业工人5500人以上。区政府明确提出“政府建平台、企业派工人、工人选种类、职校请导师”的技工培养新模式，为园区企业培养实用型、留得住、高技能的专业技术人才。区人社部门搭建了校企合作信息直达平台，建立了全区技能人才“蓝领库”，探索重点企业与工业中专定向培养、订单培训机制。通过“政、校、企”三位一体联动，全面加快企业技工培养，着力为企业解决“用工难”问题。（沈佳）