为贯彻落实《淮安市工程建设领域农民工工资保证金管理细则》，推动建筑领域农民工工资保证金制度落地落实，维护农民工工资报酬权益，6月以来，市人社部门对各县区、园区农民工工资保证金制度执行情况开展专项督导。
市人社部门组成两个督导组，分赴县区园区开展座谈走访，查阅基础台账资料，重点对工程建设项目按规定足额存储农民工工资保证金情况，建立工资保证金存储、返还等动态管理工作台账情况，工资保证金差异化缴存制度落实情况，金融机构保函等替代工资保证金推行情况，发生欠薪问题未及时清偿的、动用工资保证金支付农民工工资情况及补缴工资保证金情况，工资保证金返还制度落实情况及返还渠道是否畅通等情况开展督查督导。针对各地农民工工资保证金管理过程中遇到的重点难点问题，督导组与县区展开深入交流，并就个别县区存在的操作流程欠规范、台账标准不统一等问题，予以指导规范。“各县区园区能够积极探索创新农民工工资保证金监管模式和监管手段，逐步形成了市级引领、上下联动、各具特色的工作格局。”市人社局劳动保障监察支队负责人表示，将以此次督导工作为契机，进一步规范我市农民工工资保证金管理工作，为防范岁末年初农民工工资欠薪问题高发提前织牢“护薪网”。（汪洋）